Coaching personnel & professionnel

Définition du coaching personnel

L’accompagnement ou coaching personnel, appelé également coaching de vie (Life coaching) permet de vous accompagner sur une problématique personnelle. Les objectifs sont privés et dépendent du domaine personnel, contrairement à un coaching professionnel. Qui est tournée vers l’atteinte d’objectifs dépendent de votre milieu professionnel.

Le coaching personnel est tourné vers le particulier pour une meilleure connaissance de soi et une optimisation de vos ressources, qualités et compétences.

C’est un coaching personnalisé qui vous accompagne dans un moment délicat de votre vie, il est à votre initiative.

Le coaching est réalisé par un coach certifié en coaching et en hypno-coaching

Définition d’un coaching professionnel ?

Le coaching professionnel vous accompagne sur une problématique professionnelle. Il permet d’atteindre plus facilement et rapidement vos objectifs professionnels.

 Vos besoins peuvent être :

  • Coaching dans la communication et du relationnel (gestion des conflits ou de situations difficiles, détecter la communication non verbale pour mettre les bonnes stratégies en place aussi bien avec ses clients, avec ses équipes ou sa hiérarchie, communiquer avec efficacité, savoir convaincre, faire adhérer, améliorer son charisme, gérer les conflits efficacement…)
  • Coaching dans le domaine d’un changement professionnel, prise de responsabilité avec confiance et sans stress, management d’équipe, ou encore s’adapter facilement à un changement comme un licenciement, un rachat de société ou la retraite. Ce coaching met l’accent sur ce qu’on a fait et ce qu’on veut  faire, choisir une nouvelle carrière, optimiser sa stratégie de recherche d’emploi, passer un entretien ou  préparer un  concours…
  • Coaching de performances et compétences, pour booster votre efficacité, gérer votre stress pour améliorer vos performances et lever vos éventuels freins., apprendre à dire non, savoir déléguer, gérer son temps, prendre du recul, améliorer son leadership, améliorer sa gestion de projet, savoir décider rapidement, etc.